Unit4 rachète Napta pour renforcer son offre de gestion des ressources et des compétences

L’éditeur de logiciels de gestion Unit4 fait l’acquisition de Napta, une entreprise française spécialisée dans la gestion des ressources et des compétences. Cette opération vise à renforcer son offre destinée aux sociétés de conseil, d’audit, de services informatiques et d’ingénierie.

Fondée à Paris en 2018, Napta développe une plateforme de gestion des ressources qui associe cartographie des compétences, planification des capacités et affectation des collaborateurs aux projets. Elle utilise notamment l’intelligence artificielle pour identifier les profils adaptés aux besoins des missions. L’entreprise revendique plus de 100 clients dans 70 pays.

Avec cette acquisition, Unit4 entend rapprocher les données relatives aux compétences et à la disponibilité des collaborateurs de celles issues de ses solutions ERP, de gestion financière (FP&A) et de ressources humaines (HCM). L’objectif est de proposer aux entreprises de services une vision consolidée de leurs projets, de leurs capacités opérationnelles et de leur rentabilité.

Les deux éditeurs disposent déjà de plusieurs clients communs qui exploitent leurs plateformes conjointement.

Napta conservera sa marque, son équipe dirigeante et son modèle d’écosystème ouvert. Son cofondateur et directeur général, Arnaud Caldichoury, restera à la tête de l’entreprise, aux côtés des deux autres cofondateurs. La société poursuivra également ses partenariats avec les principales solutions ERP, PSA et HCM du marché, sans se limiter à l’environnement Unit4.

Pour Unit4, qui compte plus de 4 700 clients dans le monde, cette acquisition s’inscrit dans une stratégie de croissance concentrée sur les services professionnels, le secteur public, les organisations à but non lucratif et l’enseignement. De son côté, Napta entend s’appuyer sur les capacités d’investissement et la présence internationale d’Unit4 pour accélérer son développement.

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